Målbar motivation.
Stærkere skoler.
Lederskab handler om forståelse
NordicAkkord er Danmarks eneste udbyder af det videnskabeligt validerede Reiss Motivation Profile® (RMP), et værktøj der afdækker, hvad der virkelig motiverer enkeltpersoner og teams.
Med international ledelsesekspertise tilbyder vi skræddersyet rådgivning og træning, der styrker inklusion, engagement og fastholdelse for både dansk- og engelsktalende kunder.
Baseret i Sønderjylland, tilbyder vi international erfaring indenfor undervisningssektoren med lokal indsigt for at understøtte autentisk lederskab, bedre kommunikation og stærkere teamsamarbejde.
Book en gratis konsultation og opdag, hvordan bæredygtig motivation kan transformere din organisation.
Reel inklusion for virkelige mennesker
Hos NordicAkkord mener vi, at ægte diversitet og inklusion begynder med en forståelse af, hvad der virkelig motiverer mennesker.
Som Danmarks eneste certificerede udbyder af Reiss Motivation Profile® (RMP) hjælper vi organisationer med at komme ud over den overfladiske inklusion ved at afdække den enkeltes unikke værdier og drivkræfter.
RMP afdækker 16 universelle livsmotiver og giver ledere dybere indsigt i, hvad der virkelig betyder noget for deres medarbejdere. Det skaber arbejdspladser, hvor mennesker føler sig set, respekteret og styrket, hvilket reducerer bias og fremmer empati.
I en verden, hvor følelsen af tilhørsforhold og engagement driver performance, tilbyder NordicAkkord værktøjer og ekspertise til at opbygge inkluderende kulturer baseret på respekt og forståelse.
Hvis du ønsker at gøre inklusion til en reel og levet del af din organisation, så kontakt os for en uforpligtende samtale om motivation, diversitet og psykologisk tryghed.
Frigør motivation og skab varig organisatorisk forandring
Hos NordicAkkord specialiserer vi i ledelse og organisationsudvikling ved at omsætte motivationsindsigter til praktiske strategier. Ved at forstå, hvad der virkelig driver enkelte medarbejdere hjælper vi ledere med at tilpasse kommunikation, roller og støtte til personlige værdier. Det mindsker modstand og øger teamets engagement.
I agile miljøer er psykologisk tryghed og samarbejde afgørende. Med Reiss Motivation Profile® hjælper vi ledere med at opbygge tillid, respektere individuelle behov og fremme modstandsdygtige, højtydende teams. Vores tilgang erstatter antagelser med datadrevet indsigt, hvilket muliggør tilpasningsevne og innovation.
Med international ledererfaring og dyb lokal indsigt tilbyder vi skræddersyet rådgivning og træning, der kombinerer globale best practices med de danske arbejdspladsers virkelighed. Uanset om fokus er agil skalering, transformation eller teamkultur, er NordicAkkord din pålidelige partner for motivationsdrevet succes.
Opdag, hvordan motivation kan drive meningsfuld udvikling og forbedret performance. Book en introduktion til Reiss Motivation Profile® i dag.
Vi tilbyder
30-minutters konsultation
Deltag i en gratis 30-minutters konsultation, hvor vi sammen gennemgår dine tidligere initiativer, nuværende udfordringer og skræddersyede strategier til at:
Skabe ny energi i din arbejdsstyrke
Tilpasse motivationen til forretningsmålene
Øge engagement, performance og fastholdelse
En fokuseret samtale. Reel effekt. Uforpligtende.
RMP Core
Personlig RMP-analyse og 48-siders rapport
En omfattende profil af din drivkraft, tilgængelig på 12 sprog – herunder dansk og engelsk.
Online feedback
Klar og handlingsorienteret feedback, der hjælper dig med at forstå og anvende din motivationsprofil.
Opgraderingsmulighed: 1:1 konsultation
Tilføj en personlig session med vores certificerede RMP Master for dybere indsigt og skræddersyet vejledning.
RMP Team Audit and Interaktivt Feedback
2-timers interaktiv workshop
Lær, hvordan motivation påvirker performance, samarbejde og trivsel.
Personlig RMP-analyse og rapport
Hver deltager modtager en individuel RMP-profil og en personlig 48-siders rapport – tilgængelig på 12 sprog, herunder dansk og engelsk.
1:1 anvendelsessession (1 time)
En skræddersyet coachingsession med vores RMP Master, hvor indsigterne omsættes til den enkelte medarbejders rolle, udvikling eller mål.
Valgfrit: Interkulturelt fokus
Særlig støtte til expat-medarbejdere i forbindelse med kulturelle overgange og integration på arbejdspladsen.
RMP Team Audit, Interaktivt Feedback Ledelsesrapport
Personlig RMP-analyse
Hver deltager modtager deres individuelle RMP-profil og en detaljeret 48-siders rapport (tilgængelig på 12 sprog, herunder dansk og engelsk).
1:1 coachingsession (1 time)
Skræddersyet anvendelsessession med vores certificerede RMP Master. Fokusområder (f.eks. ledelse, medarbejdersamtaler, udvikling) defineres ud fra jeres organisatoriske mål.
Interaktiv workshop
Undersøg teamdynamikker, motivationsdrivere og hvordan indsigterne kan anvendes i det daglige arbejde og ved årlige samtaler.
Opfølgningsværktøjer
Praktiske materialer til at understøtte løbende udvikling og integration.
Valgfrit: Opfølgningsworkshop
Styrk læringen, uddybb forståelsen og skab langsigtet effekt.